平?jīng)鍪写罅?shí)施依法治市行動(dòng)，創(chuàng)新開(kāi)展年度領(lǐng)導(dǎo)干部述法評(píng)議，以述明責(zé)、以述促干，推動(dòng)黨政主要負(fù)責(zé)人切實(shí)履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，以述法“小切口”帶動(dòng)法治平?jīng)鼋ㄔO(shè)“大提升”。

建立評(píng)議機(jī)制，變“書面述”為“現(xiàn)場(chǎng)評(píng)”

市委依法治市辦主任會(huì)議專題研究審議述法工作方案，創(chuàng)新述法形式、明確述法對(duì)象、規(guī)范述法內(nèi)容，確保述法工作不走過(guò)場(chǎng)、不搞形式。召開(kāi)市委全面依法治市委員會(huì)第六次會(huì)議，采取“現(xiàn)場(chǎng)述法+書面述法”模式，組織68名縣（市、區(qū)）和市直部門主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行專題述法，市委主要領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)，既指路子又壓擔(dān)子，有效傳導(dǎo)壓力、壓實(shí)責(zé)任。根據(jù)《平?jīng)鍪悬h政主要負(fù)責(zé)人年度述法評(píng)議工作實(shí)施辦法》，探索開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)述法評(píng)議，按照“優(yōu)秀”“稱職”“基本稱職”“不稱職”4個(gè)等次對(duì)會(huì)議述法主體進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，真正讓述法由“紙面”走向“臺(tái)前”，推動(dòng)全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部尊法學(xué)法守法用法。

規(guī)范述法內(nèi)容，化“籠統(tǒng)述”為“精準(zhǔn)述”

全面規(guī)范述法內(nèi)容，嚴(yán)把述法報(bào)告質(zhì)量關(guān)，緊扣《黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定》，將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想作為述法主題主線，突出各縣（市、區(qū)）各部門法治建設(shè)特色，重點(diǎn)談任務(wù)落實(shí)、經(jīng)驗(yàn)做法、問(wèn)題差距、改進(jìn)措施。建立述法報(bào)告預(yù)審機(jī)制，將上年度問(wèn)題整改情況作為必述內(nèi)容，對(duì)報(bào)告內(nèi)容不全面、查擺問(wèn)題不深入、下一步工作打算不具體的一律退回修改完善，為如何述法明確標(biāo)準(zhǔn)、樹(shù)立標(biāo)桿，切實(shí)提升述法的針對(duì)性和精準(zhǔn)度，確保述法言之有物、言之有效。

強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，促“被動(dòng)述”為“主動(dòng)干”

充分發(fā)揮述法評(píng)議倒逼效應(yīng)，按照現(xiàn)場(chǎng)述法評(píng)議結(jié)果，印發(fā)《關(guān)于2025年度平?jīng)鍪悬h政主要負(fù)責(zé)人述法評(píng)議情況的通報(bào)》，讓述法不再停留于“紙上交卷、會(huì)后歸檔”，真正成為一場(chǎng)直面問(wèn)題的“法治體檢”，推動(dòng)“關(guān)鍵少數(shù)”從“被動(dòng)述法”向“主動(dòng)履責(zé)”轉(zhuǎn)變。建立“述前準(zhǔn)備、述中評(píng)議、述后整改”閉環(huán)機(jī)制，根據(jù)述法評(píng)議通報(bào)，結(jié)合述法報(bào)告存在問(wèn)題，建立問(wèn)題整改臺(tái)賬，逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)，將述法整改情況納入法治督察考核內(nèi)容，推動(dòng)“述督考責(zé)”一體貫通，把述法評(píng)議成果轉(zhuǎn)化為提升依法決策、依法行政、依法治理的實(shí)際成效，著力建設(shè)更高水平的法治平?jīng)觥?/span>